مزایا و معایب کار کردن برای شرکت های بزرگ

دسته بندی ها : بیزینس کوچینگ 6 نوامبر 2021 سهیلا سرگزی 479 بازدید

مزایا و معایب کار کردن برای شرکت های بزرگ

 

یکی از نگرانی‌هایی که سازمان‌های کوچک درگیر آن هستند این است که کارکنان خوب خود را از

طریق سازمان‌های بزرگ و قدرتمند از دست بدهند، همه سازمان‌ها برای جذب کردن افراد برای کار و

آموزش دادن تمامی نکات به آن‌ها زمان زیادی می‌گذارند و دوست ندارند این زمان گذاشته شده به هدر

برود. زمانی که فرد همه چیز را فرا گرفت و زمان انجام کار و بهره برداری رسید، شرکت‌های قدرتمند

سعی می‌کنند با یک پیشنهاد بهتر و عالی تر او را به سمت خود بکشند و سازمان‌های کوچک دوباره

مجبور می‌شوند این امور را از اول انجام دهند و خلاصه زمان خیلی زیادی از دست می‌دهند. این

داستان ضرر خیلی بالایی به سازمان‌های کوچک و ضعیف وارد می‌کند و جدا از اینکه آیا این کار

درست یا غلط است، از مزیت و عیب‌هایی هم برخوردار می‌باشد که در ادامه به بررسی برخی از آن

مزیت و معایب ها خواهیم پرداخت.

 

مزایای کار کردن برای شرکت های بزرگ

کار کردن برای شرکت‌های بزرگ دارای مزایایی است که در ادامه به برخی از آن ها می‌پردازیم.

احتمال ارتقا و رشد سازمانی که در حال کار هستید:

اگر در سازمانتان اموری که به شما سپرده می‌شود را به درستی انجام دهید احتمال دارد در آینده

مورد ترفیع و پاداش قرار بگیرید و مقامتان ارتقا پیدا کند. درحالی که این مبحث ممکن است در

سازمان‌های کوچک اتفاق نیفتد چرا که هم سازمان کوچک است و هم فرصت رشد خیلی کمی وجود دارد.

پرستیژ اجتماعی:

یکی از مزیت‌هایی که کار کردن در سازمان بزرگ دارد این است که دیگر احتیاجی نیست که برای

خانواده و سایر افراد توضیح دهید در چه جایی کار می‌کنید و قادر خواهید بود تنها با آوردن اسم سازمان

با غرور، از دست افراد راحت شوید.

استفاده کردن از مدل و اعتبار شرکت در رزومه خود:

تحقیقات زیادی که انجام شده نشان دهنده این است که خیلی از مدیرانی که در قسمت جذب کردن افراد و

استخدام هستند، در زمان بررسی کردن رزومه هر فردی، در بررسی رزومه هر فردی در عرض 6

ثانیه تصمیم گیری برای استخدام آن فرد می‌کنند که آیا باید رزومه را کنار بگذارند و فرد را رد کنند یا با

دقت بالایی به بررسی رزومه بپردازند.

مطمئناً اگر قبلا در سازمان بزرگی کار کرده باشید و نام آن سازمان در رزومه شما باشد می‌تواند در استخدام بعدی شما تاثیرگذار باشد. این نکته را در نظر داشته باشید که کار کردن برای سازمان‌های بزرگ دارای اهمیت زیادی است، حتی اگر بخواهید در آینده شغل خود را تغییر دهید، کار کردن در سازمان قبلی هم در استخدام جدیدتان تاثیر زیادی دارد.

معایب کار کردن برای شرکت های بزرگ

کار کردن برای شرکت‌های بزرگ دارای معایبی است که در ادامه به برخی از آن ها خواهیم پرداخت.

داشتن وابستگی بالا:

اگر شما در سازمان بزرگی کار کنید ممکن است با گذشت زمان و بهره مند شدن از مزایایی مثل پاداش

و… شما وابسته آن محیط شوید و نتوانید اصلا از آنجا دست بکشید. این موضوع زمانی مشکل ساز

می‌شود که شما به هر دلیلی باید محل کار خود را ترک و به جای دیگری بروید. با توجه به اینکه میزان

سازمان‌های بزرگ خیلی اندک هستند و ممکن است اگر شما مجبور به ترک شوید نتوانید سازمان

بزرگی را جایگزین قبلی کنید و مجبور به کار در جای کوچکی شوید.

ارتباط نداشتن مستقیم با مدیران بالا مرتبه سازمان:

وقتی شما در جای بزرگی مشغول به کار هستید خب باید مطمئن باشید که هرگز با مدیران بالا مرتبه

خود هیچ کاری انجام نمی‌دهید، درحالی که اگر در جای کوچکی کار کنید شما قادر خواهید بود با مدیران

بالا مرتبه هم کار کنید.

مسئولیت ها و وظایف مشخص و تعریف شده:

خب قطعا در سازمان‌های بزرگ روزانه شغل مشخص و تعیین شده ای در اختیار شما قرار می‌گیرد و

شما موظف هستید که آن کار را انجام دهید و شما قطعا در آن کار استاد خواهید شد ولی فقط در آن کار

نه کار دیگری و بعدا در انجام کار دیگر احتمال دارد دچار مشکل شوید.

کلام آخر

همانطور که دیدید کار کردن در شرکت‌های بزرگ دارای مزایا و معایبی است که هم شما را برای کار

در سازمان بزرگ مصمم می‌کند و هم دلسرد. در سازمان‌های کوچک خب قطعا میزان حقوق و مزایایی

که با شا تعلق می‌گیرد هم کم خواهد بود ولی در سازمان بزرگ حقوق و امکانات خیلی بیشتری نسبت به

سازمان کوچک به شما تعلق می‌گیرد.

ما در مطالب بالا گفتیم که یکی از معایبی که کار کردن در سازمان بزرگ دارد، احتمال وابستگی به آن

محیط است. بهتر است شما اگر در جای بزرگی مشغول به کار هستید به هیچ وجه نگذارید که وابستگی

پیش بیاید چون در آینده اگر مجبور به تغییر شغل شوید دچار مشکل خواهید شد.

سهیلا سرگزی

راه آسان‌تری برای ارتباط با کاربران‌مان پیدا کرده‌ایم :) عضویت در کانال

مطالب زیر را حتما بخوانید:

قوانین ارسال دیدگاه در سایت

  • چنانچه دیدگاهی توهین آمیز باشد و متوجه اشخاص مدیر، نویسندگان و سایر کاربران باشد تایید نخواهد شد.
  • چنانچه دیدگاه شما جنبه ی تبلیغاتی داشته باشد تایید نخواهد شد.
  • چنانچه از لینک سایر وبسایت ها و یا وبسایت خود در دیدگاه استفاده کرده باشید تایید نخواهد شد.
  • چنانچه در دیدگاه خود از شماره تماس، ایمیل و آیدی تلگرام استفاده کرده باشید تایید نخواهد شد.
  • چنانچه دیدگاهی بی ارتباط با موضوع آموزش مطرح شود تایید نخواهد شد.

نظرات کاربران

    دیدگاهتان را بنویسید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

    یازده − شش =

    لینک کوتاه :
    پیشنهاد شگفت انگیز

    برای دریافت مشاوره رایگان

    ارسال ایمیل
    این فرصت  استثنایی را از دست ندهید
    close-link

    عضویت در خبرنامه ویژه مشتریان سیگما پلاس

    با عضویت در خبرنامه ویژه سیگما پلاس از آخرین جشنواره های سایت باخبر شوید!